桂林鴻程開展管理層頭腦風(fēng)暴會(huì)議，打造智慧型企業(yè)，創(chuàng)贏未來！

桂林鴻程開展管理層頭腦風(fēng)暴會(huì)議，打造智慧型企業(yè)

　　新經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢下，適者生存的法則愈演愈烈，想要獲得可持續(xù)發(fā)展，唯有智慧管理，打造一支智慧型、學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)，才能認(rèn)清前方之路，獲得更大成功。為了更全面地助推鴻程發(fā)展，近期，在桂林鴻程總裁容北國先生、總經(jīng)理容棟國先生、常務(wù)副總?cè)菪聡壬?、?zhí)行董事封槺先生等高層領(lǐng)導(dǎo)的組織和帶領(lǐng)下，全公司中高層管理人員圍繞公司發(fā)展主題開展了激烈的頭腦風(fēng)暴探討會(huì)議，全體參會(huì)人員各抒己見，積極探討，激情碰撞，讓更多的發(fā)散思維包容共生，為鴻程今后的發(fā)展方向提供更多、更好的建設(shè)性意見，立志打造智慧型管理團(tuán)隊(duì)，助推鴻程基業(yè)做強(qiáng)做大做就，譜寫更壯麗的發(fā)展宏圖！

　　第一，相聚一起，燃燒激情，不忘初心，持續(xù)前行

　　作為一支良好的民族重企，桂林鴻程時(shí)刻謹(jǐn)記為中國貢獻(xiàn)一個(gè)全球品牌的偉大愿景，全體鴻程人為之努力奮斗，勇往直前，在企業(yè)前行的過程中，鴻程家人們都深刻地意識(shí)到，只有學(xué)習(xí)，不斷充電，用智慧管理為企業(yè)保駕護(hù)航，才能勇敢地挑戰(zhàn)新時(shí)代，勇抓新機(jī)遇，創(chuàng)造新未來。

　　為了讓大家在一個(gè)輕松、愜意的環(huán)境下暢所欲言，鴻程中高層管理者齊聚一起，以一種輕松愉悅的方式各抒己見，踴躍發(fā)言，針對(duì)內(nèi)部管理、產(chǎn)品研發(fā)、售后服務(wù)、品控管理、生產(chǎn)管理、市場管理等諸多內(nèi)容，系統(tǒng)性地提出合理化的建議和意見，共同為鴻程的發(fā)展與進(jìn)步發(fā)散思維，建言獻(xiàn)策，揚(yáng)長避短，熱烈探討，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)一己之力。

　　第二，激情碰撞，深入探討，決勝未來！

　　為了加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，吸納更先進(jìn)的管理理念，充實(shí)團(tuán)隊(duì)發(fā)展思維，桂林鴻程邀請(qǐng)了知名講師林先生為家人們講述了一堂生動(dòng)而精彩的課程，圍繞計(jì)劃與管理流程主題，從高層管理者角度、銷售員管理、銷售計(jì)劃制定、生產(chǎn)計(jì)劃擬定等方面全面剖析，層層梳理，給予鴻程團(tuán)管理團(tuán)隊(duì)留下了非常深刻的印象。

　　在創(chuàng)新思維不斷碰撞之下，大家深刻地意識(shí)到：管理，是責(zé)任，作為一名良好的管理者，必須要不斷批評(píng)與自我批評(píng)，不斷充電學(xué)習(xí)，增加自己的閱歷和經(jīng)歷，這樣，才能領(lǐng)導(dǎo)出一支有戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力的良好團(tuán)隊(duì)。而無論是對(duì)于生產(chǎn)部門而言，還是銷售部門，市場部門，每一個(gè)部門都需要切實(shí)了解計(jì)劃的重要性，只有未雨綢繆，規(guī)劃發(fā)展，了解整個(gè)市場動(dòng)態(tài)和發(fā)展方向，才能讓公司欣欣向榮。管理者，更要勇于扛起責(zé)任大旗，勇?lián)?zé)任，用數(shù)據(jù)說話，找出問題癥結(jié)所在，提出合理的解決方案，才能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)走向成功，創(chuàng)造奇跡。

　　第三，寄予厚望，深刻總結(jié)，再創(chuàng)輝煌！

　　經(jīng)過一個(gè)上午激烈的思想碰撞后，本次頭腦風(fēng)暴會(huì)議迎來了尾聲，作為有思想，有深度，有高瞻遠(yuǎn)矚發(fā)展思維的良好領(lǐng)導(dǎo)者，桂林鴻程的高層領(lǐng)導(dǎo)們很早就意識(shí)到了學(xué)習(xí)的重要性，并以身作則，引領(lǐng)更多鴻程家人參與到學(xué)習(xí)的氛圍中，提升自身修養(yǎng)，學(xué)習(xí)先進(jìn)管理理念和創(chuàng)新思維，才能為鴻程發(fā)展帶來新生力量。

　　桂林鴻程總裁容北國先生做出了深刻的總結(jié)，他表示，經(jīng)過學(xué)習(xí)，相信大家跟我一樣，對(duì)管理有了一個(gè)更深的認(rèn)識(shí)，管理是責(zé)任，有多大能力，就要扛起多大的責(zé)任，對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)來說，一個(gè)良好的企業(yè)管理者需要心系公司發(fā)展，溝通渠道保持暢通，面對(duì)暴露出來的問題，積極面對(duì)，改進(jìn)方法，提出建設(shè)性的解決方案，這樣才能助力企業(yè)發(fā)展朝著更高更遠(yuǎn)的目標(biāo)前進(jìn)。

　　一個(gè)良好的管理者，一定懂得扛在肩上的是責(zé)任與信任；一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)，也一定能意識(shí)到，只有不斷學(xué)習(xí)，不斷充電，才能迎接更多的挑戰(zhàn)，獲得更大的發(fā)展商機(jī)。作為機(jī)械制造型企業(yè)，桂林鴻程擔(dān)負(fù)起振興粉體工業(yè)騰飛的夢想，以篤定的心態(tài)和堅(jiān)硬的步伐，做強(qiáng)做大做久鴻程基業(yè)。

　　為中國貢獻(xiàn)一個(gè)全球品牌，桂林鴻程不忘初心，持續(xù)前行！